Portefólio da Ana Sofia e da Matilde

  1.  Distingue  rendimento pessoal de rendimento pessoal disponível. O rendimento pessoal é a soma de todos os seus rendimentos, nomeadamente salários, rendas, juros,  lucros, subsídios e remessas, por exemplo, num dado período de tempo. O rendimento pessoal disponível corresponde à subtração dos impostos diretos e contribuições sociais ao rendimento pessoal. O rendimento pessoal disponível é o que as famílias têm disponível para gastar, determinando quanto vão consumir e poupar 2.  Distingue  impostos directos de impostos indirectos. Os impostos diretos são aqueles que incidem sobre o rendimento ou património como IRS, os impostos indiretos incidem sobre as despesas como o IVA. 3.  Distingue  as contribuições para a segurança social dos impostos. Ao contrário dos impostos, quando contribuímos para a segurança social sabemos a sua finalidade, pagamento de reformas. Os impostos vão contribuir para a receita do Orçamento de Estado. 4.  Explica  porque motivo a despesa em bens não durado

1.  Distingue  salário nominal de salário real. O salário nominal é a remuneração do trabalho expresso em euros, enquanto que o salário real é a quantidade de bens e serviços que o indivíduo pode comprar com o salário nominal. 2.  Explica  como o salário real varia com o (1) aumento da salário nominal e (2) a taxa de inflação. O salário real varia com a variação do salário nominal e com a taxa de inflação em três situações: se o salário nominal aumentar mais que a taxa de inflação, o salário real sobe, se o salário nominal aumentar ao ritmo da taxa de inflação, o salário real mantém-se, e se o salário nominal tiver um aumento inferior à taxa de inflação, o salário real diminui. 3.  Relaciona  as expressões “salário real” e “poder de compra”. O salário real representa tudo o que o indivíduo consegue obter através do salário nominal, enquanto que o poder de compra engloba todos os rendimentos do indivíduo. Quando o salário nominal aumenta, o salário real também vai aumentar, e consequent

  Portugal, em relação aos outros países encontra-se numa posição menos favorável, pois o seu coeficiente de gini está aproximado dos países com valores mais altos, mais afastados do 0, isto é, mais afastados de uma distribuição igualitária, indicando para uma pior e desigual repartição dos rendimentos e um país não tão desenvolvido, tal como os países Espanha, Lituânia e Roménia. Embora que Portugal, a partir de 2017 começou a reduzir o seu coeficiente até 2020, potencializando um possível melhoramento da distribuição dos rendimentos. Matilde Colaço e Ana Lemos 50-50

  1. Observando a imagem do extinto DPP  aqui ,  refere  como evoluiu a repartição do rendimento em Portugal no período 1990-95. A repartição do rendimento em Portugal de 1990 a 1995 piorou, pois como podemos ver no gráfico, a curva de Lorenz, neste período afastou-se da diagonal (igualdade absoluta do rendimento), mesmo em valores pouco notáveis. Enquanto que em 1990 a curva estava mais próxima da diagonal, indicando para uma melhor distribuição do rendimento, em 1995 e curva já estava mais afastada, explicando uma pior distribuição do rendimento em Portugal. 2. Considerando a distribuição de rendimentos nos países C e D: Ficheiro de ajuda a)  Calcula  o rácio S80/S20; b)  Constrói  o Gráfico com as Curvas de Lorenz; c)  Calcula  os Coeficientes de Gini. https://docs.google.com/spreadsheets/d/12ppCafhGdNM-jDAsPmZJi2idypnwECRaWlZSykVcXqc/edit?usp=sharing    3.  Interpreta  os valores obtidos nas alíneas do ponto anterior. Na tabela anterior podemos observar, de acordo com todos os indi

  1.  Aponte  algumas razões que podem conduzir a uma repartição do rendimento injusta, mesmo num mercado eficiente. Mesmo num mercado eficiente pode haver repartição do rendimento injusta devido a factores como o local de nascença, da sua riqueza, da sorte na vida, das suas origens, `a classe etária que pertence, etc... 2.  Distinga  o rendimento pessoal do rendimento pessoal disponível. O rendimento pessoal ´e o total do dinheiro recebido por pessoa/família, resultante dos rendimentos primários e secundários. Quando retiramos ao rendimento pessoal, os impostos directos e as contribuições pessoais, ficamos com o rendimento pessoal disponivel, ou seja, todo o dinheiro que a pessoa/família pode gastar ou poupar. 3. Considerando uma nova distribuição do rendimento,  calcula  nos 3 países: ( Ficheiro de ajuda ) a) A percentagem do Rendimento Nacional que cabe ao trabalho ( Repartição Funcional  do Rendimento); b) Quantas vezes o salário máximo é maior que o salário mínimo ( Leque salarial